Med ankomsten af kontorlokaler opstod spørgsmålet om deres praktiske, komfortable og ikke-standard design. Når man designer et rum, er det nødvendigt at udføre det i en samlet stil, ordne de nødvendige møbler korrekt, organisere et vist antal arbejdspladser for medarbejderne og skabe den mest gunstige atmosfære. Ofte forsøger interiørarkitekter at skildre kontorets design, så et enkelt rum bevares, og stilen forbliver genkendelig. Design skal hjælpe med at øge effektiviteten - dette er dens grundlæggende forskel fra design af lejligheden. For at opnå de bedste resultater skal arrangementet på kontoret overdrages til berømte designorganisationer.
Et kontor er et multifunktionelt, komplekst organiseret rum, især hvis et stort antal mennesker med forskellige specialiteter arbejder der. Det kan være placeret i et hus, et sommerhus, enhver anden fast ejendom. Kontoret kan omfatte et rejsebureau, juridisk rådgivning, et bygningskontor, et reklamebureau. Afhængigt af organisationens orientering, personalets bekvemmelighed, er der tre principper for forbedring.
Korridor værelse
Denne ordningsplan er et lukket rum, der er karakteristisk for russiske forretningsfolk. Korridor-kabinet-systemet er praktisk, det bidrager til den normale arbejdsproces, øger arbejdsproduktiviteten og gode relationer mellem arbejdstagerne. Et eksempel på et lukket system er ethvert regeringsorgan, firma, afdeling. Det bruges sjældent i udlandet. En af hovedfunktionerne er tilstedeværelsen af lange korridorer, på hvilke begge sider skabsdøre er placeret. På hver af dem er der en plade, hvor navnet på afdelingen, det fulde navn, den ansattes position er angivet.
Eksperter betragter kontorets korridor-kabinet som den optimale løsning for virksomheder, hvor arbejdet er organiseret efter det lineære-funktionelle princip. Organiseringen af lukkede kontorer har en fremragende effekt på de arbejdsprocesser, der finder sted i dem.
Åben plads
Interiørarkitekter foreslår at anvende en enkelt løsning på hele rummet og kalder det Open Space - open space. Dette er den mest demokratiske stil til kontorforbedring, der hidtil er lidt brugt i landene i den "tidligere union". Eksempler på dette design findes i amerikanske film. Kontorets vigtigste funktion er zoneringen af hele rumets område. Der er praktisk talt ingen kedelige høje vægge, separate værelser, lukkede døre er kun tilgængelige på toiletter.Således sparer virksomheden tid og penge, ansatte i tilknyttede afdelinger behøver ikke at løbe til forskellige rum, hvis du bare har brug for at overføre en slags dokument, kontrakt. Zoneringen udføres ved hjælp af bærbare skærme og partitioner.
Ledelseseksperter siger, at forskønning med Open Space-metoder godt udvikler kommunikationsevner i et team, koordinering mellem forskellige stillinger på grund af afgivelse af vægge.
Open Space er opdelt i tre designformer:
japansk - En beskrivelse af kontorets asiatiske stil er ideel til multifunktionelle rum. Det er hyggeligt, behageligt. Karakteristiske træk er linjernes klarhed, enkle former, asymmetriske møbler og dekorelementer, glatte blanke overflader. Her hersker streng regulering efter alle hierarkiets regler. Specialister er på det samme fælles sted, hvert arbejdsområde er adskilt af en partition. Modsat divisionen er arbejdspladsen for en mellemleder. På det "japanske" kontor, en atmosfære af kollektivisme, beslutsomhed, høj disciplin;
amerikansk - dynamisk, lidt aggressiv, ”vejrtrækning” med kreativitet, aktivitet. Amerikansk åbent rum - der er ingen skillevægge, søjler, vægge, der er meget metal, glas. Dette er et rummeligt værelse, opdelt i zoner med møbler. En række forskellige stil - "Manhattan" eller "Wall Street" - er mest efterspurgte inden for moderne design. Der er ingen pyntegjenstander, blomster i vinduet, der er kun elementer, der er nødvendige for at tjene penge. Det vigtigste er behageligt, effektivt arbejde, effektivitet. Metalgenstande giver indtryk af ro - det er vigtigt, når man træffer beslutninger. Ved hjælp af glas udvides det indre rum - skillevægge er lavet af det. Design samler medarbejdere med det formål at nå et fælles mål. Stilen virker alt for streng, men faktisk giver et sådant interiør en følelse af repræsentativitet for virksomheden. Designere anbefaler at dekorere kontoret med hi-tech lamper, malerier, moderne møbler, hvilket gør det interessant og specielt. Vinduerne her er enorme - ned til gulvet, giver meget lys, der er ingen atmosfære af træthed, undertrykkelse. I kontorbygningen i de øverste etager er der en ledelse, på den nederste - mellemledet og specialister. Det faktum, at virksomheden har succes, bevises af dyre tilbehør.
europæisk Det er opdelt i fem underarter: i det skandinaviske indre er der en masse genstande fra naturligt let træ, laminat, metal; det tyske kontor er dekoreret med tunge, klodsede møbler lavet af kvalitets træ; Italiensk stil giver indtryk af et stort elegant rum, lethed og elegance; på det franske kontor, møbler lamineret med metaldele; Engelsk stil varieres i farveskema, som kombineres med firmafarver.
blandet
Enorm efterspørgsel i det moderne Rusland er for kontorer dekoreret i en blandet stil. Med denne forskønning er det let for virksomhedens ledelse at udvide omfanget af aktiviteter og realisere en række forskellige koncepter. Her er der et åbent rum, og traditionelle klasseværelser, individuelle arbejdspladser og generelle, til kollektivt arbejde med en opgave. Kontorets klassiske interiør er kombineret med hi-tech detaljer, minimalisme - med den skandinaviske, retrostil - med kineserne.
Når du vælger en interiørdesign, skal du tage højde for størrelsen på det budget, der er nødvendigt for forbedring, virksomhedens omfang, måder at organisere arbejdskraft i det.
Kontorlayout
Kontorlokaler kan være i forskellige størrelser og konfigurationer. Området for de mindste kontorlokaler i russiske forretningscentre er 17-25 kvadratmeter. m. Dette er et sted for 3-4 personer. De mest populære er værelser med et areal på 28-35 kvadratmeter. m - de kan være kreativt anlagt på deres egen måde og effektivt bruge hver meter.Hvis du har to eller tre tilstødende værelser, kan du organisere en åben plads ved blot at fjerne de ekstra vægge, eller bare et af dem - en blandet kontortype. Ifølge statistikker i Rusland er cirka 15% af kontorlokalerne ikke brugt rationelt på grund af et oprindeligt mislykket layout. I vestlige lande er næsten alle kontorer designet efter Open Space-princippet, kun ledelsen har værelser.
Medarbejderenheder
Det er vigtigt at overveje, at for forskellige typer arbejde, på forskellige udstyr til hver arbejdsplads, kræves et bestemt område og andre parametre:
hvis arbejdet udføres på gamle computere, tildeles hver person ca. 6 kvadratmeter;
på moderne flydende krystal- eller plasmaskærme - 4,5-5 kvadratmeter;
afstanden fra skærmen til skærmen på skærme, der står den ene efter den anden - 2 m;
når man udfører kreativitet eller kræver særlig opmærksomhed, skal pladserne adskilles fra hinanden med skillevægge op til 2 m høje.
Begrebet "medarbejderarbejdsplads" inkluderer ikke møbler eller gangbroer - dette er en ekstra plads, der skal optimeres. Dobbeltsidede borde til to arbejdere tager meget mindre plads end to separate. Skabe og stativer erstattes af mange hylder, mens de bevarer brugbar plads.
Afhængigt af arbejdsdetaljerne, kan en computer og en telefon placeres på hvert bord og en printer, fax, kopimaskine - på et tydeligt sted, men til brug for en hel enhed. Støjende enheder skal placeres ved siden af de lydabsorberende paneler. Serverudstyr er bedst placeret i et separat bryggers. Papirdokumenter gemmes i arkivet - det kan være et lille pengeskab eller et helt rum. Separate kontorer kan indeholde regnskabsafdeling, reception, personaleafdeling, virksomhedschef. Der leveres et specifikt sæt møbler til hvert af lokalerne - arbejdsborde med stole, skabe til overtøj og dokumentation, computere, kontorudstyr.
Hovedkontor
Ledelse er næsten altid på et separat kontor - det er stille, behageligt, smukt, der er et tilstrækkeligt privatliv til seriøst arbejde. Normalt er dette et areal på 10-15 kvadratmeter, op til fire personer kan arbejde i det ad gangen. Interiøret afspejler virksomhedens aktiviteter, er lavet ved hjælp af elementer i virksomhedsidentitet. Chefens bord foretrækkes frem for et stort bord med mange skuffer, helst med afrundede kanter, så atmosfæren ikke synes for streng. Undertiden er lederens lokaler kun indhegnet af en høj glasskille med ensidig synlighed, så det er let at observere underordnede.
Mødelokale
I et separat, ofte lukket rum, er der et forhandlingsrum eller et mødelokale. En obligatorisk attribut her er et stort bord. Det kan være T-formet, rektangulært - så er instruktøren overfor alle. Ved forhandlinger med lige partnere anbefaler psykologer en rund eller oval, da denne formular tillader dig ikke at adskille nogen separat. Luksuriøse polstrede møbler vil også fremhæve virksomhedens soliditet. En obligatorisk egenskab for mødelokalet er intercomudstyr, fortrinsvis integrerede multimedieenheder.
Fælles værelse
Rekreative områder kan være placeret på et separat sted i fællesrummet eller i et separat rum. Medarbejderne skal være i stand til at slappe af under frokosten og andre pauser.
I resten skal værelserne være:
sofaer;
stole;
bord til mad;
sofaborde.
Alt dette ser ud som et strengt miljø eller et "forretnings rod", husplanter, dekorative springvand, brætspil kan være til stede. Belysningen skal være blød og afslappende. Lydisolering af rummet er også ønskeligt.
De vigtigste stilarter for kontor interiør
Der er flere arkitektoniske stilarter for kontorplanlægning:
hems - stammer fra New York i 40'erne som en økonomisk mulighed. Klassiske loftkontorer er placeret i fabrikernes tidligere lokaler. Dette er enorme værelser med et minimum af skillevægge, panoramavinduer, højt til loftet, mursten eller "mursten-lignende" vægge, gulve fra plader eller beton. Ingeniørsystemer skjuler ikke, men fremhæves, dekoreres;
moderne - lys, elegant, original. Det indeholder en masse glas, smedte genstande, metalhylder, pastelfarver og kontrasterende sorte og grå elementer;
moderne - funktionelt, praktisk, hovedsageligt Open Space med en venlig atmosfære, fremragende kommunikation mellem ansatte på forskellige afdelinger. Der er meget opmærksomhed på den korrekte zonering, mobilitet, ergonomi. Dens funktioner - en overflod af lette, enkle former, de nyeste efterbehandlingsmaterialer;
klassisk - konservativ, voluminøs, respektabel. Arealet af sådanne projekter måles i flere tusinde kvadratmeter. Uundværlige attributter er "status" -materialer: marmor, naturligt træ, udskårne paneler, porcelænsfliser og så videre. Der er mange klasseværelser og mødelokaler, højteknologisk udstyr, moderne indretning.
Valg af kontormøbler
Møbler til et moderne kontor foretrækkes ergonomisk, mobilt - så hvis det er nødvendigt, vil det være let at ændre layout. Desktops kan være rektangulære, L-formede, U-formede, X-formede, asymmetriske. Ved teamwork er et rundt eller ovalt bord praktisk. Kontorstole, stole skal være egnet til mange timers arbejde i dem. Receptionen har også brug for specielle møbler - receptionen med mange hylder, skuffer. Der vælges sofaer til loungen under hensyntagen til hvor mange mennesker, der skal slappe af på samme tid.
På kontorets chef kræves det, at møbler er i høj kvalitet, solid, hvilket skaber virkningen af strenghed og seriøsitet i virksomheden. Et nyttigt element er briefingkonsoller - de hjælper til hurtigt at ændre konfigurationen af tabellen og udvide dens område. Ofte anvendte skabe til dokumentation. Ekstra genstande inkluderer hylder, bøjler, skærme. Mange møbelfirmaer sælger interiørvarer øjeblikkeligt i sæt: "til chef for kontoret", "møbler til mødelokalet" osv.
Belysning - hvad det skal være
Belysningsniveauet i kontorfaciliteterne skal være tilstrækkeligt til enhver ansattes normale arbejde - for hver specialitet er det foreskrevet individuelt i forskriftsdokumenterne. Multilevel belysning foretrækkes: generelt og individuelt på hver arbejdsplads, især om efteråret-vintertiden, når der ikke er nok naturligt lys. Den maksimale lysmængde er påkrævet for at arbejde på en computer, tegne arbejde, læse. I venteværelset til kunderne er korridorerne meget mindre. Varmt lys slapper af, koldt - holder spænding.
Indretning af ethvert kontor anbefales at bruges minimalt uden at skabe plads. Virksomhedsidentitet skal overvejes først. Til dekorering af skillevægge bruges farvet glas eller gips til vægge - malerier, ure, kunstige og naturlige planter på hylderne. Lofter og bordlamper kan også være et element af indretning, der understreger virksomhedens identitet. Gulvet foretrækkes ikke-glat og holdbart - forskellige typer fliser, laminat, gulvplader, tyk linoleum med et originalt mønster, tæppe. Loftet skal give lydisolering, ophængt, ophængt lofter, der skjuler teknisk kommunikation, ventilation foretrækkes. Glas ser godt ud. Brug til gardiner, gardiner, gardiner. Trapper skal være behagelige for en stille stigning og nedstigning, ikke meget stejle, med den samme indretning som resten af rummet.
Når du forbedrer kontoret, skal du tage højde for virksomhedens omfang, typen af organisering af arbejdsprocesser. Det er bedre at overdrage interiørdesignprojektet til erfarne specialister i reparation af kontorbygninger, skabe - med dine egne hænder kan du kun udvikle det, hvis du har visse færdigheder. Designere vil rådgive om, hvordan man placerer job, lounger, for at opnå de bedste resultater. Ved hjælp af den nyeste computerteknologi vil en professionel designer skildre det smukkeste kontor i 3D under hensyntagen til kundens ønsker.
Med ankomsten af kontorlokaler opstod spørgsmålet om deres praktiske, komfortable og ikke-standard design. Når man designer et rum, er det nødvendigt at udføre det i en samlet stil, ordne de nødvendige møbler korrekt, organisere et vist antal arbejdspladser for medarbejderne og skabe den mest gunstige atmosfære. Ofte forsøger interiørarkitekter at skildre kontorets design, så et enkelt rum bevares, og stilen forbliver genkendelig. Design skal hjælpe med at øge effektiviteten - dette er dens grundlæggende forskel fra design af lejligheden. For at opnå de bedste resultater skal arrangementet på kontoret overdrages til berømte designorganisationer.
indhold
Typer af kontordesign
Et kontor er et multifunktionelt, komplekst organiseret rum, især hvis et stort antal mennesker med forskellige specialiteter arbejder der. Det kan være placeret i et hus, et sommerhus, enhver anden fast ejendom. Kontoret kan omfatte et rejsebureau, juridisk rådgivning, et bygningskontor, et reklamebureau. Afhængigt af organisationens orientering, personalets bekvemmelighed, er der tre principper for forbedring.
Korridor værelse
Denne ordningsplan er et lukket rum, der er karakteristisk for russiske forretningsfolk. Korridor-kabinet-systemet er praktisk, det bidrager til den normale arbejdsproces, øger arbejdsproduktiviteten og gode relationer mellem arbejdstagerne. Et eksempel på et lukket system er ethvert regeringsorgan, firma, afdeling. Det bruges sjældent i udlandet.
En af hovedfunktionerne er tilstedeværelsen af lange korridorer, på hvilke begge sider skabsdøre er placeret. På hver af dem er der en plade, hvor navnet på afdelingen, det fulde navn, den ansattes position er angivet.
Eksperter betragter kontorets korridor-kabinet som den optimale løsning for virksomheder, hvor arbejdet er organiseret efter det lineære-funktionelle princip. Organiseringen af lukkede kontorer har en fremragende effekt på de arbejdsprocesser, der finder sted i dem.
Åben plads
Interiørarkitekter foreslår at anvende en enkelt løsning på hele rummet og kalder det Open Space - open space. Dette er den mest demokratiske stil til kontorforbedring, der hidtil er lidt brugt i landene i den "tidligere union". Eksempler på dette design findes i amerikanske film. Kontorets vigtigste funktion er zoneringen af hele rumets område. Der er praktisk talt ingen kedelige høje vægge, separate værelser, lukkede døre er kun tilgængelige på toiletter.Således sparer virksomheden tid og penge, ansatte i tilknyttede afdelinger behøver ikke at løbe til forskellige rum, hvis du bare har brug for at overføre en slags dokument, kontrakt. Zoneringen udføres ved hjælp af bærbare skærme og partitioner.
Open Space er opdelt i tre designformer:
blandet
Enorm efterspørgsel i det moderne Rusland er for kontorer dekoreret i en blandet stil. Med denne forskønning er det let for virksomhedens ledelse at udvide omfanget af aktiviteter og realisere en række forskellige koncepter. Her er der et åbent rum, og traditionelle klasseværelser, individuelle arbejdspladser og generelle, til kollektivt arbejde med en opgave. Kontorets klassiske interiør er kombineret med hi-tech detaljer, minimalisme - med den skandinaviske, retrostil - med kineserne.
Kontorlayout
Kontorlokaler kan være i forskellige størrelser og konfigurationer. Området for de mindste kontorlokaler i russiske forretningscentre er 17-25 kvadratmeter. m. Dette er et sted for 3-4 personer. De mest populære er værelser med et areal på 28-35 kvadratmeter. m - de kan være kreativt anlagt på deres egen måde og effektivt bruge hver meter.Hvis du har to eller tre tilstødende værelser, kan du organisere en åben plads ved blot at fjerne de ekstra vægge, eller bare et af dem - en blandet kontortype. Ifølge statistikker i Rusland er cirka 15% af kontorlokalerne ikke brugt rationelt på grund af et oprindeligt mislykket layout. I vestlige lande er næsten alle kontorer designet efter Open Space-princippet, kun ledelsen har værelser.
Medarbejderenheder
Det er vigtigt at overveje, at for forskellige typer arbejde, på forskellige udstyr til hver arbejdsplads, kræves et bestemt område og andre parametre:
Begrebet "medarbejderarbejdsplads" inkluderer ikke møbler eller gangbroer - dette er en ekstra plads, der skal optimeres. Dobbeltsidede borde til to arbejdere tager meget mindre plads end to separate. Skabe og stativer erstattes af mange hylder, mens de bevarer brugbar plads.
Afhængigt af arbejdsdetaljerne, kan en computer og en telefon placeres på hvert bord og en printer, fax, kopimaskine - på et tydeligt sted, men til brug for en hel enhed. Støjende enheder skal placeres ved siden af de lydabsorberende paneler. Serverudstyr er bedst placeret i et separat bryggers. Papirdokumenter gemmes i arkivet - det kan være et lille pengeskab eller et helt rum. Separate kontorer kan indeholde regnskabsafdeling, reception, personaleafdeling, virksomhedschef. Der leveres et specifikt sæt møbler til hvert af lokalerne - arbejdsborde med stole, skabe til overtøj og dokumentation, computere, kontorudstyr.
Hovedkontor
Ledelse er næsten altid på et separat kontor - det er stille, behageligt, smukt, der er et tilstrækkeligt privatliv til seriøst arbejde. Normalt er dette et areal på 10-15 kvadratmeter, op til fire personer kan arbejde i det ad gangen. Interiøret afspejler virksomhedens aktiviteter, er lavet ved hjælp af elementer i virksomhedsidentitet. Chefens bord foretrækkes frem for et stort bord med mange skuffer, helst med afrundede kanter, så atmosfæren ikke synes for streng. Undertiden er lederens lokaler kun indhegnet af en høj glasskille med ensidig synlighed, så det er let at observere underordnede.
Mødelokale
I et separat, ofte lukket rum, er der et forhandlingsrum eller et mødelokale. En obligatorisk attribut her er et stort bord. Det kan være T-formet, rektangulært - så er instruktøren overfor alle. Ved forhandlinger med lige partnere anbefaler psykologer en rund eller oval, da denne formular tillader dig ikke at adskille nogen separat. Luksuriøse polstrede møbler vil også fremhæve virksomhedens soliditet. En obligatorisk egenskab for mødelokalet er intercomudstyr, fortrinsvis integrerede multimedieenheder.
Fælles værelse
Rekreative områder kan være placeret på et separat sted i fællesrummet eller i et separat rum. Medarbejderne skal være i stand til at slappe af under frokosten og andre pauser.
I resten skal værelserne være:
Alt dette ser ud som et strengt miljø eller et "forretnings rod", husplanter, dekorative springvand, brætspil kan være til stede. Belysningen skal være blød og afslappende. Lydisolering af rummet er også ønskeligt.
De vigtigste stilarter for kontor interiør
Der er flere arkitektoniske stilarter for kontorplanlægning:
Valg af kontormøbler
Møbler til et moderne kontor foretrækkes ergonomisk, mobilt - så hvis det er nødvendigt, vil det være let at ændre layout. Desktops kan være rektangulære, L-formede, U-formede, X-formede, asymmetriske. Ved teamwork er et rundt eller ovalt bord praktisk. Kontorstole, stole skal være egnet til mange timers arbejde i dem. Receptionen har også brug for specielle møbler - receptionen med mange hylder, skuffer. Der vælges sofaer til loungen under hensyntagen til hvor mange mennesker, der skal slappe af på samme tid.
På kontorets chef kræves det, at møbler er i høj kvalitet, solid, hvilket skaber virkningen af strenghed og seriøsitet i virksomheden. Et nyttigt element er briefingkonsoller - de hjælper til hurtigt at ændre konfigurationen af tabellen og udvide dens område. Ofte anvendte skabe til dokumentation. Ekstra genstande inkluderer hylder, bøjler, skærme. Mange møbelfirmaer sælger interiørvarer øjeblikkeligt i sæt: "til chef for kontoret", "møbler til mødelokalet" osv.
Belysning - hvad det skal være
Belysningsniveauet i kontorfaciliteterne skal være tilstrækkeligt til enhver ansattes normale arbejde - for hver specialitet er det foreskrevet individuelt i forskriftsdokumenterne. Multilevel belysning foretrækkes: generelt og individuelt på hver arbejdsplads, især om efteråret-vintertiden, når der ikke er nok naturligt lys. Den maksimale lysmængde er påkrævet for at arbejde på en computer, tegne arbejde, læse. I venteværelset til kunderne er korridorerne meget mindre. Varmt lys slapper af, koldt - holder spænding.
Materialer og metoder til dekoration
Indretning af ethvert kontor anbefales at bruges minimalt uden at skabe plads. Virksomhedsidentitet skal overvejes først. Til dekorering af skillevægge bruges farvet glas eller gips til vægge - malerier, ure, kunstige og naturlige planter på hylderne. Lofter og bordlamper kan også være et element af indretning, der understreger virksomhedens identitet. Gulvet foretrækkes ikke-glat og holdbart - forskellige typer fliser, laminat, gulvplader, tyk linoleum med et originalt mønster, tæppe. Loftet skal give lydisolering, ophængt, ophængt lofter, der skjuler teknisk kommunikation, ventilation foretrækkes. Glas ser godt ud. Brug til gardiner, gardiner, gardiner. Trapper skal være behagelige for en stille stigning og nedstigning, ikke meget stejle, med den samme indretning som resten af rummet.
Når du forbedrer kontoret, skal du tage højde for virksomhedens omfang, typen af organisering af arbejdsprocesser. Det er bedre at overdrage interiørdesignprojektet til erfarne specialister i reparation af kontorbygninger, skabe - med dine egne hænder kan du kun udvikle det, hvis du har visse færdigheder. Designere vil rådgive om, hvordan man placerer job, lounger, for at opnå de bedste resultater. Ved hjælp af den nyeste computerteknologi vil en professionel designer skildre det smukkeste kontor i 3D under hensyntagen til kundens ønsker.